廣西一級建造師收入因工作經驗不同而有所差異。

新獲得一級建造師執業資格的人員，試用期月薪約為1.2萬元。

獲得一級建造師執業資格證書后3～5年，年薪可以達到15萬～25萬左右。

擁有5年以上工作經驗的一級建造師，年薪可達約20萬元至35萬元。

此外，如果在一線城市工作，如南寧、桂林、柳州等，收入水平可能會相對更高一些。總體來說，廣西一級建造師的收入水平相對可觀，具體收入還需結合工作經驗、項目類型、公司規模、城市發展水平等因素綜合判斷。

廣西一級建造師收入因個人經驗、企業、行業、地區等因素而異。

以一個具有4-7年經驗的一級建造師為例，根據廣西地區的行情，其年薪可達30-40萬，加上額外的福利和獎金，年收入可達到35-45萬。而一級建造師隨著項目經驗和工程復雜性的增加，收入也會相應增加。對于剛考下一建證書的持證人員，一般企業會給新員工提供社保與補貼，以此來留住人才，這種情況下月薪大概在8K左右。

而根據廣西建筑企業2023年招聘給出的薪資，廣西中普工程項目管理有限公司的一級建造師月薪為6K-12K。廣西八桂建設工程項目管理有限公司根據項目大小不同，收入不同，最低收入3萬左右，最高一年收入可達幾百萬。

因此，可以大致估算出廣西一級建造師的收入水平。然而，實際情況可能會有所不同，具體收入還需結合實際情況進行考慮。

廣西一級建造師收入因個人經驗、能力和市場因素而異，但一般來說，他們可以獲得以下注意事項：

1. 證書價值：一級建造師不僅是一種職業資格證書，也是一種企業資質，可以參與招投標和掛靠。廣西地區的證書價值可能會受到市場供需關系的影響。

2. 合同簽訂：在考慮收入的同時，也要注意合同的細節，確保自身權益。例如，簽訂合同時最好明確薪資支付方式、社保繳納、是否要求長駐辦公等，最好要求合同中附帶證書的保管條款，以避免后期產生不必要的糾紛。

3. 掛靠風險：證書掛靠可能存在風險，包括法律風險（如虛假掛靠）、安全風險（如工程項目質量問題）、管理風險（如自身管理經驗不足或精力不足）等。

4. 項目風險：參與工程項目時，要注意廣西地區的工程風險因素，如自然環境、社會環境、施工條件等，以確保自身安全。

5. 職業發展：除了收入，一級建造師還可以考慮自己的職業發展，通過參與工程項目提高自己的專業技能和管理能力，為未來的晉升和發展打下基礎。

總之，廣西一級建造師在考慮收入的同時，也要注意合同簽訂、證書價值、掛靠風險、項目風險和職業發展等方面的問題。